浦东招聘会,浦东人才市场,上海浦东人才市场招聘会,浦东新区招聘会,浦东新区人才市场,上海浦东新区招聘会,上海浦东人才招聘会,上海浦东新区人才市场招聘会,浦东招聘网,浦东人才网,上海浦东招聘会,上海浦东人才市场,上海浦东新区招聘会 手机端

         快速搜索浦东招聘会信息   浦东新区人才市场场馆分布地图

  您当前的位置: 浦东人才市场 >>招聘会Tips列表 >> 创业失败的7大原因,没用选准项目为第一原因

创业失败的7大原因,没用选准项目为第一原因

 不喜欢的工作千万不要逃避

每个职场中人都会遇到自己不喜欢的工作。浦东招聘会研究发现:其实,没有一份工作能够满足我们所有的期望,也没有一个领导能够适合你所有的口味。与其选择逃避,还不如勇敢面对,也许会有意想不到的收获。
跳槽千万不能用的4大理由
1、收入低没干劲:这会使招聘者误认为你很计较个人得失,对工作没有吃苦精神;
2、人际关系复杂:对人际关系胆怯和逃避,可能会被认为在人际交往中缺乏协调能力;
3、工作压力太大:不能适应高效工作的只能被淘汰;
4、与上司合不来:应该是你去主动适应你的上司。
创业失败并不可怕
自己创业的话,行业经验必不可少,浦东人才市场认为:其实,外贸经验是相对较容易积累的,一般只要2年就基本合格了,行业经验却需要常年累月积累的,要对自己的产品、行业发展趋势、市场特点等都有一定的预见性和大局观。
创业失败并不可怕,可怕的是不敢找创业失败的原因,创业失败的七大原因
1、不仔细进行市场调查;
2、急于获取回报;
3、合作伙伴选择不当;
4、选择实力远超过自己的投资伙伴;
5、忽视投资回报,投资陌生行业;
6、投资项目过于单一;
7、投资规模过大。
管理者需要知道的五件事
1、会越短越好,记住,你也得给静静坐着的员工发薪水;
2、无法培养下属对你的信任等于未战先败;
3、听听员工怎么评价你;
4、永远别对下属记仇,只有傻子才恨咬过舌头的牙齿;
5、培养团队戴脚镣跳舞的能力,脚镣就是规则,但注意脚镣别太紧,否则只能戴着脚镣呆着。
影响员工忠诚最重要的五大因素
1、工资福利制度影响占85%。
2、企业的发展潜力占77.5%。
3、企业的人力资源管理制度占64.4%。
4、培训机会和晋升空间占77.2%。
5、领导的个人魅力占70.8%。用心留人人心留。